في مقال سابق لي بعنوان التأمين الصحي ولاية النيل الابيض وحالة التوهان الاداري في نوفمبر 2023 تناولت حالة التوهان الاداري للتأمين الصحي ولاية النيل الابيض فيما يخص اللجنة المكلفة بتخفيض العمالة والتي قامت بتجاوزات معيبة قانونيا وإداريا وأدت لإنهاء تعاقد ضابطة تأمين وإيقاف مرتبات لعدد 2 ضباط تأمين وكل ال 3 ضباط تأمين أعلاه من حملة الشهادة السودانية وبملفات خالية من العقوبات الإدارية وأبقت اللجنة (الموقرة) علي ضباط تأمين لايحمل الشهادة السودانية (المؤهل ابتدائي) ولديه عدة شكاوي بالتعامل السئ مع المرضي والمرافقين
مازالت قرارات اللجنة سارية ولم يتم رفع الضرر عنهم
ومواصلة في حالة التوهان الاداري لكباتن التأمين الصحي بولاية النيل الابيض واعني هنا مدير الموارد البشرية والمدير المالي والإداري (السابق) علمت من عدة جهات بالإدارة أن السيد مدير الموارد البشرية قام باستخراج خطاب فصل (ايقاف) عن العمل لي كمدير تنفيذي للتأمين الصحي محلية تندلتي بسبب الغياب !
استدعاني المدير التنفيذي (السابق ) دكتور زكريا ادم الي مكتبة وبحضور مدير الموارد البشرية سألني عن أسباب الغياب؟؟ وكان ردي واضحا لهما ( المدير التنفيذي للولاية ومدير الموارد البشرية ) لم توفروا كإدارة للتأمين الصحي بالولاية ابسط المستحقات الوظيفية
لا توجد مرتبات ولاتوجد حوافز إدارية ولاتوجد اعاشة للميز ولاتوجد نثرية للوحدة التنفيذية تندلتي
وحتي العربة التي وجه المدير التنفيذي بصيانتها لمحلية تندلتي ظلت لأكثر من ٣ اشهر بالمنطقة الصناعية رغم توجيه المدير التنفيذي لمدير الشؤون المالية والإدارية بتسهيل إجراءات صيانة العربة
أوضحت لهما اني جاهز للذهاب الي تندلتي متي ماتوفرت المستحقات الوظيفية الأساسية أعلاه وقادر علي التوفيق بين عملي كمنسق لشبكة العيادات المجانية للوافدين وكمدير تنفيذي للوحدة التنفيذية تندلتي
وأضحت لهما أن عملي كمنسق لشبكة العيادات المجانية للوافدين ولاية النيل الابيض هو إضافة للتأمين الصحي وليس خصما عليه
العيادة المجانية للوافدين تندلتي افتتحت بتاريخ 22/5/2023 وهي اول استجابة متكاملة ومجانية لعلاج الوافدين علي مستوي ولاية النيل الابيض وعلي مستوي السودان ومازالت العيادة المجانية مستمرة الي الان وقد قدمت خدماتها العلاجية المجانية لما يفوق ال 12 الف وافد ( نازح ) بتفاصيل خدمات طبية تفوق ال 27 الف حالة طبية ما بين مقابلة الطبيب العمومي و الفحوصات المعملية والأدوية والموجات الصوتية والاخصائي وغيرها من الخدمات الطبية المجانية للوافدين بمحلية تندلتي (سوف يتم نشر التقرير الاحصائي بصورة مفصلة قريبا )
ومن تندلتي جاءت فكرة الشبكة والتي مركزها مدينة كوستي وتغطي معظم محليات الولاية
والجدير بالذكر أن التأمين الصحي ولاية النيل الابيض وحتي التأمين الصحي ولاية الخرطوم (شوامخ) استفاد جزء مقدر من حملة بطاقات التأمين الصحي من الخدمات الطبية المجانية والمخفضة التي تقدم عبر الشبكة للوافدين …
من أجل خدمة الأهل بتندلتي قمت بتكوين لجنة لدعم وتطوير التأمين الصحي بمحلية تندلتي التف حولها أبناء تندلتي والجهات الحكومية بالمحلية وخاصة رئاسة شرطة المحلية بقيادة سعادة العقيد شرطة / العاقب البشري
وضمت اللجنة أعيان مدينة تندلتي وزعماء الطرق الصوفية والإدارات الأهلية منهم مهدي بلل ومحمد الشيخ طلحة وعثمان الشيخ المجذوب و عبدالله النقيح والطاهر شيخ احمد وعبد الرحمن الركزة ومصطفي احمد مكنة والإعلامي منصور السندي وخالد الشيخ عوض الجيد والعمدة مالك بخاري والعمدة ادريس
قامت اللجنة بالمجهود الشعبي والتبرعات بإنجاز اضافات للعنابر بالمركز النموذجي وإضافة مخزن ومطبخ للميز وتأهيل جزء من المركز والميز
وفي الختام نسأل السيد مدير الموارد البشرية بالتأمين الصحي ولاية النيل الابيض أما كان الأولي من إنهاء تعاقدي كمدير تنفيذي للتأمين الصحي محلية تندلتي إنجاز ما عليك من مهام وهي من صميم الوصف الوظيفي لك في تحسين جودة التأمين الصحي والخدمة الطبية المقدمة من خلاله
ونسأل ومعي المستفيدين من خدمات التامين الصحي بمحلية تندلتي
1/ لماذا لم تكمل إجراءات التعاقد مع تقني الموجات فوق الصوتية وهي خدمة كانت متوقفة لأكثر من سنتين رغم وجود جهاز الموجات الصوتية بالمركز
مع العلم أن اوراقها مكتملة وقد وافق المدير التنفيذي علي طلب التعيين لها ؟؟؟
لماذا تعليق التعيين لأكثر من 10 اشهر رغم الحوجة الماسة للمؤمن عليهم بمحلية تندلتي ؟؟؟
2/لماذا لم تكمل إجراءات تعيين تقني المعمل رغم الحوجة الماسة له نسبة لزيادة التردد بالمركز ونسبة لترفيع المعمل الي معمل نموذجي وإدخال جهاز فحص الهرمونات وقياس السكر التراكمي لأول مرة للتأمين الصحي محلية تندلتي
لماذا تعليق التعيين لتقني المعمل لأكثر من 7 اشهر ؟؟؟
3/ لماذا لم تكمل إجراءات تعيين الطبيب العمومي لمركز تندلتي النموذجي حتي تتمتع كل محلية تندلتي بعدد 2 طبيب عمومي (فقط ) وليتفرغ الطبيب العمومي الآخر وهو المدير التنفيذي( المقال ) للمحلية لمهام الجودة والانتشار الراسي والافقي بزيادة المراكز الصحية والمستشفيات الريفية لتقديم خدمات التامين الصحي للمؤمن عليهم بالمحلية
لماذا تعليق التعيين للطبيب العمومي لأكثر من 7 اشهر ؟؟؟؟
4/ لماذا قمت بمعالجة غياب 5 اشهر لضباطة تأمين بمحلية تندلتي وانا( كمدير للوحدة التنفيذية تندلتي ) الذي أخطرتك بغيابها شافهة وطلبت منك معالجة غيابها مراعاة لظروفها الصحية
فإذا كانت هناك فسحة للمعالجات والتعامل بروح القانون وليس نصوصه فمن الأولي أن تشمل المعالجات الجميع موظفين علي مدراء !!!
وآخيرا لماذا لم تتصل أو تخطر الطبيب المفصول عن العمل ( د.عامر الفاضل ) ولماذا لم تقم باستدعاءه لتسليمه خطاب إنهاء التعاقد ؟؟ حتي يتسني له الدفاع عن نفسه إداريا او قانونيا لدي مكتب العمل
ويا السيد مدير الموارد البشرية بالتأمين الصحي ولاية النيل الابيض المثل بقول (البرقص ما بغطي دقنو ) وعليه البفصل ما بدس خطابو ؟؟؟!!!
*د.عامر الفاضل حاج عامر*
*المدير التنفيذي للتأمين الصحي محلية تندلتي*
*منسق شبكة العيادات المجانية للوافدين*
